В рамках реализации национального проекта «Производительность труда» в городе Москве проводится региональный этап Всероссийского конкурса «Лучшие практики наставничества».
Цель Конкурса – развитие института наставничества (инструментов и подходов в сфере передачи опыта, обучения сотрудников), а также тиражирование лучших практик в этой сфере.
Победители региональных этапов Конкурса в дальнейшем принимают участие в федеральном этапе.
В рамках регионального этапа Конкурса в 2023 году в городе Москве приняли участие 60 предприятий. В федеральном этапе Конкурса, состоявшемся в декабре 2023 г., приняли участие 136 предприятий-победителей региональных этапов из 68 субъектов Российской Федерации, 2 участника московского этапа стали призерами на федеральном уровне.
В 2024 году региональный этап Конкурса в городе Москве будет проводиться по 7 номинациям:
– «Прорывные технологии повышения производительности труда», «Профессиональное развитие молодежи», «Цифровые инновации на предприятии» (для компаний, работающих в сфере обрабатывающих производств, строительства, торговли, транспортировки и хранения);
– «Лучшие практики наставничества по повышению производительности труда» (для организаций всех отраслей);
– «Наставничество в индустрии гостеприимства» (для гостиниц, туристических агентств и туроператоров, предприятий общественного питания, учреждений спорта, культуры и массовых развлечений);
– «Наставничество в государственных организациях» (для органов власти и подведомственных организаций);
– «Наставничество в социальной сфере» (для организаций в сфере образования, здравоохранения, науки, туризма, культуры и спорта).
Подведение итогов состоится с 29.06.2024 по 30.07.2024, награждение победителей и призеров регионального этапа Конкурса – в августе 2024 года.
Сбор заявок осуществляется с 05.03.2024 по 28.06.2024 через электронную форму на сайте Конкурса.
